THALES DIS FRANCE SAS
SIREN 844 687 749 · 2 000 à 4 999 salariés (effectif 2024)
- Accords publiés
- 70 textes depuis 2021, dont 42 en vigueur d'après leur date de fin
- Convention collective
- Convention collective nationale de la métallurgie du 7 février 2022 - Étendue par arrêté du 14 décembre 2022 JORF 22 décembre 2022 (IDCC 3248)
- Index de l'égalité professionnelle
- 93/100 au titre de 2025 déclaré par l'entreprise, Egapro
- Santé financière
- Voir sa santé financière sur Vigie
Salaires
Primes
Avenant n°1 à l'accord relatif à la mise en place d'une prime de performance au sein de l'établissement de Chambray-lès-Tours - Indicateurs 2026
Un Accord relatif à la mise en place d'une prime de performance
. ACCORD RELATIF A LA MISE EN PLACE D’UNE PRIME VARIABLE COLLECTIVE SUR OBJECTIFS (PVCO) AU SEIN DE LA SOCIETE THALES DIS FRANCE SAS
ACCORD SUR LES DISPOSITIONS LOCALES 2023
Protocole d’accord sur les allocations aux trentenaires, primes exceptionnelles et primes de mariage
7 accords échus
Un Avenant à l'annexe de l'accord du 3 mars 2022 relatif à la mise en place d'une prime de performance au sein de l'établissement de Pont-Audemer
Un Avenant de l'annexe de l'accord de la mise en place d'une prime de performance initialement conclu le 3 mars 2022 (T02722002948)
Accord établissement de La Ciotat - Thales DIS France SAS _ Négociation sur les dispositions locales 2022
ACCORD DISPOSITIONS LOCALES 2022
Un Accord relatif à la mise en place d'une prime de performance
Un Avenant à l'annexe de l'accord du 3 mars 2022 relatif à la mise en place d'une prime de performance
ACCORD D ETABLISSEMENT SUR LA PRIME DE PERFORMANCE DES ATELIERS DE PRODUCTION
Congés et jours de repos
Égalité salariale
Aucun accord en vigueur sur ce thème d'après les dates de fin publiées.
Autres thèmes
Temps de travail, dialogue social, égalité professionnelle, emploi… tels que classés par la DILA.
51 accords, dont 32 en vigueur
Avenant n°3 à l'accord sur l'organisation des astreintes et interventions d'experts au sein de l'établissement de Chambray les Tours de la société THALES DIS FRANCE SAS
Accord relatif à la mise ne place du temps partiel aménagé sur l'année
Prorogation de l'accord relatif à la mobilité durable au sein de l'établissement de Chambray-lès-Tours de la société THALES DIS FRANCE SAS
Un Accord d'établissement relatif à la mise en place d'une commission de suivi du projet de réindustrialisation
Un Avenant N°1 à l'Accord relatif à la Mobilité Durable initialement conclu le 1er octobre 2025 (T02726061644)
Texte publié dans une version partielle : certaines parties ont été occultées à la demande des signataires.
Un Accord relatif à la Mobilité Durable 2025 au sein de l'établissement de Pont Audemer
Accord relatif à la mobilité durable de l’Etablissement de Meudon de la société THALES DIS FRANCE SAS
Un Avenant N° 2 à l'accord relatif à l'organisation du travail du 20 octobre 2022 (T02722003436)
Un Avenant N°2 à l'accord ROATT du 20 Octobre 2022 portant sur la gestion des compteurs
ACCORD SUR LA REPRESENTATION ELUE DU PERSONNEL ET LES REPRESENTANTS DE PROXIMITE AU SEIN DE THALES DIS FRANCE SAS
Un Accord relatif à l'organisation du temps de travail - Accord ROATT
Un Accord sur la prise en charge des frais de transport
Un Accord sur la circulation des représentants du personnel
AVENANT A L’ACCORD RELATIF A L’AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL AU SEIN DE L’ETABLISSEMENT DE GEMENOS
Accord relatif à l'aménagement du temps de travail au sein de l'établissement de La Ciotat
Accord d'établissement relatif aux règles applicables en matière d'intervention en dehors des temps de travail habituels du site
Accord Négociation Annuelle Obligatoire locale 2021
ACCORD RELATIF A L’AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL AU SEIN DE L’ETABLISSEMENT DE GEMENOS
AVENANT A L’ACCORD DU 22/12/2009 RELATIF A L’AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL DE L’ETABLISSEMENT, DANS LE CADRE DE L’ORGANISATION EXCEPTIONNELLE D’EQUIPES DE SUPPLEANCE DE FIN DE SEMAINE, DANS L’ATELIER D’ASSEMBLAGE MODULES DE GEMENOS.
ACCORD D’ETABLISSEMENT RELATIF A LA MISE EN PLACE D’UNE COMMISSION DE SUIVI DU PROJET DE DEMENAGEMENT DE L’ETABLISSEMENT DE THALES DMS AUBAGNE SUR LE SITE DE THALES DIS
Accord sur la formation
Accord absences rémunérées pères mères en cas de maladie enfant à charge
Accord visant à favoriser le développement du travail à temps partiel
Accord sur l'evolution professionnelle
Absences exceptionnelles autorisées
Garantie annuelle de jours chômés payés et crédit annuel de 2 heures chômées payées
Représentation élue du personnel et les représentants de proximité
Systeme de récompense aux inventeurs
Avenant à l'accor sur le système de récompense aux inventeurs
Absences autorisées femmes enceintes
Et 2 autres textes, non affichés ici. Ils sont consultables sur Légifrance.
À savoir avant de vous fier à cette page
- « En vigueur » est déduit de la seule date de fin publiée : un accord remplacé ou dénoncé sans nouvelle date de fin reste affiché comme en vigueur.
- Les extraits sont repérés par des règles écrites à la main, sans intelligence artificielle. Ils peuvent manquer la règle principale ou citer un passage voisin : seul le texte officiel fait foi.
- L'absence d'extrait ne veut pas dire que rien n'a été signé sur le sujet.
- Les accords sont rattachés au SIREN qui les a déposés : un accord de groupe signé par une autre société du groupe peut manquer ici.
- Seuls les accords publiés dans la base ACCO, depuis 2017 pour l'essentiel, sont pris en compte. Les conventions collectives de branche ne sont pas détaillées.
Sources : accords d'entreprise publiés par la DILA (base ACCO, téléchargement, Licence Ouverte), fichier ACCO_20261102-070751.tar.gz du 2 novembre 2026 ; conventions collectives : base KALI de la DILA ; index de l'égalité : Egapro, ministère du Travail. Page mise à jour le 3 novembre 2026.