CROIX ROUGE FRANCAISE (CRF)
SIREN 775 672 272 · 10 000 salariés et plus (effectif 2024)
- Accords publiés
- 64 textes depuis 2017, dont 47 en vigueur d'après leur date de fin
- Convention collective
- IDCC 5502 (intitulé absent de la liste KALI)
Convention collective nationale des entreprises de services à la personne du 20 septembre 2012 (IDCC 3127)
Convention collective nationale de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile du 21 mai 2010 (IDCC 2941) - Index de l'égalité professionnelle
- 99/100 au titre de 2025 déclaré par l'entreprise, Egapro
- Santé financière
- Voir sa santé financière sur Vigie
Télétravail
Les extraits sont cités tels quels, noms de personnes masqués. Ils ont été repérés par des règles et ne résument pas l'accord.
Accord collectif relatif au télétravail à la Croix-Rouge Française
Extrait de l'accord du 6 janvier 2021, sur le nombre de jours Les parties conviennent à ce titre que cette indemnisation, par dérogation à l'article 5.3 du présent accord, sera de 30 euros par mois pour 3 ou 4 jours de télétravail par semaine, et de 40 euros par mois pour 5 jours de télétravail par semaine.
Extrait de l'accord du 6 janvier 2021, sur le nombre de jours Afin de maintenir le lien social avec la communauté de travail ainsi que la cohésion des équipes, et de préserver le bon fonctionnement des activités, les salariés éligibles au télétravail régulier peuvent travailler en télétravail jusqu'à deux jours par semaine.
Extrait de l'accord du 6 janvier 2021, sur le nombre de jours Ces deux jours par semaine sont non cumulables ni reportables d'une semaine à l'autre.
Extrait de l'accord du 6 janvier 2021, sur l'indemnité ou les frais Les parties conviennent à ce titre que cette indemnisation, par dérogation à l'article 5.3 du présent accord, sera de 30 euros par mois pour 3 ou 4 jours de télétravail par semaine, et de 40 euros par mois pour 5 jours de télétravail par semaine.
1 accord échu
Un accord d'établissement sur le télétravail et le travail alterné
Extrait de l'accord du 15 novembre 2017, sur le nombre de jours Sauf cas exceptionnel justifié pour des raisons médicales, une présence d'une journée par semaine dans les locaux de l'IRFSS d'Ile-de-France est nécessaire.
Accord classé par la DILA sous d'autres thèmes : il parle aussi de télétravail.
Salaires
Primes
1 accord échu
Congés et jours de repos
Accord collectif de substitution et de transposition au sein de la Croix-Rouge française pour les anciens salariés du SAAD AMICIAL de la Somme (80)
Accord d'établissement sur l'organisation du temps de travail
Texte publié dans une version partielle : certaines parties ont été occultées à la demande des signataires.
Accord d'établissement sur l'organisation du temps de travail
Texte publié dans une version partielle : certaines parties ont été occultées à la demande des signataires.
Accord d'établissement sur l'organisation du temps de travail
Texte publié dans une version partielle : certaines parties ont été occultées à la demande des signataires.
LA DURÉE INDÉTERMINÉE RELATIF A LA DURÉE MAXIMALE & A L’AMPLITUDE QUOTIDIENNE DES AIDES SOIGNANTES & AIDES DE VIE
UN ACCORD D’ETABLISSEMENT RELATIF AUX MODALITES D’AMENAGEMENT et DE REDUCTION DU TEMPS DE TRAVAIL
Accord de transposition et de substitution
Texte publié dans une version partielle : certaines parties ont été occultées à la demande des signataires.
AVENANT À LA CONVENTION COLLECTIVE DU PERSONNEL SALARIÉ DE LA CROIX-ROUGE FRANÇAISE RELATIF AUX CONGÉS PAYÉS
Avenant à la convention collective du personnel salarié de la Croix-Rouge Francaise du 9 juillet 2020 Relatif aux congés exceptionnels pour évènements familiaux
Un Accord relatif à la durée, l'organisation et l'aménagement du temps de travail
Forfaits jours
Accord d'établissement sur l'organisation du temps de travail
Texte publié dans une version partielle : certaines parties ont été occultées à la demande des signataires.
accord collectif d'établissement relatif au forfait annuel en jours des cadres
Avenant de révision n°1 à l'accord d'établissement sur la mise en place de conventions individuelles de forfait annuel en jours pour certains salariés cadres en date du 2 juin 2017
UN ACCORD D’ETABLISSEMENT RELATIF AUX MODALITES D’AMENAGEMENT et DE REDUCTION DU TEMPS DE TRAVAIL
Avenant de révision n°1 à l'accord d'établissement sur la mise en place de conventions individuelles de forfait annuel en jours pour certains salariés cadres en date du 2 juin 2017
Accord collectif d'établissement relatif au forfait annuel en jours des médecins
Égalité salariale
Autres thèmes
Temps de travail, dialogue social, égalité professionnelle, emploi… tels que classés par la DILA.
44 accords, dont 30 en vigueur
Accord d'établissement sur l'organisation du temps de travail
Accord d'établissement sur l'organisation du temps de travail
ACCORD COLLECTIF RELATIF À LA MISE EN PLACE DU CONTRAT À DURÉE DÉTERMINÉE À OBJET DÉFINI AU SEIN DE LA CROIXROUGE FRANÇAISE
Accord collectif sur l’aménagement du temps de travail à destination de l’EHPAD Les Résidences SAINT ANTOINE
Accord collectif de substitution et de transposition au sein de la Croix-Rouge française pour les anciens salariés du SAAD AMICIAL du Nord (59)
Accord collectif de substitution et de transposition au sein de la Croix-Rouge française pour les anciens salariés des SAAD AMAPA (association mosellane d’aide aux personnes âgées)
Avenant n°2 à l’accord collectif relatif à la gestion et au fonctionnement du régime prévoyance “Incapacité - Invalidité - Décès” de la Croix-Rouge française du 14 juin 2018
AVENANT DE REVISION A L'ACCORD COLLECTIF D'ETABLISSEMENT RELATIF A LA DUREE DU TRAVAIL Centre Croix-Rouge française des Massues
accord relatif à la durée maximale et à l'amplitude du temps de travail des salariés de l'EHPAD Les Garrigues de la Croix Rouge Francaise
Accord collectif relatif à la durée maximale de travail des salariés de la Maison d'Accueil Spécialisé de Lanton
ACCORD DEROGATOIRE RELATIF A LA DUREE MAXIMALE ET A L'AMPLITUDE QUOTIDIENNE DE TRAVAIL DE L'AGENT DE CUISINE DE L’EHPAD CHABATZ D’ENTRAR
ACCORD DEROGATOIRE RELATIF A LA DUREE MAXIMALE ET A L'AMPLITUDE QUOTIDIENNE DE TRAVAIL DES INFIRMIER(ES)
Avenant de prorogation à l'accord collectif d'établissement relatif à la durée du travail
Accord temps de travail 10h IDE - EHPAD LE HAVRE
AVENANT N ° 1 À L'ACCORD COLLECTIF RELATIF A LA GESTION ET AU FONCTIONNEMENT DU REGIME PREVOYANCE « INCAPACITE-INVALIDITE-DECES » DE LA CROIX-ROUGE FRANÇAISE DU 14 JUIN 2018
ACCORD RELATIF AU DIALOGUE SOCIAL AU SEIN DE LA CROIX-ROUGE FRANÇAISE
Un accord relatif au service minimum de sécurité de l'établissement CMPR Le Clousis - Croix Rouge Française
l'accord collectif relatif à la durée maximale du travail et à l'amplitude quotidienne de travail
l'accord collectif relatif à la durée maximale du travail et à l'amplitude quotidienne de travail
l'accord collectif relatif à la durée maximale du travail et à l'amplitude quotidienne de travail
Accord d'établissement portant sur l'aménagement du temps de travail du pôle handicap de Saint-Chamond
Accord d'établissement portant sur l'aménagement du temps de travail du pôle handicap de Saint-Chamond
Avenant à la convention collective relatif à la charte d'utilisation des moyens informatiques
Accord transposition Ségur à la Croix Rouge Française
Accord collectif relatif à la durée maximale et à l'amplitude quotidienne de travail des salariés de la Croix-Rouge française des pôles gérontologiques de Perpignan (66) et Nissan lez Ensérune (34)
l'accord relatif à l'aménagement du temps de travail au sein de l'EHPAD HENRY DUNANT
Accord d'application de l'accord collectif du 25 novembre 2016 portant sur l'organisation du temps de travail
Accord d'établissement sur l'organisation du temps de travail
Un Avenant à l'accord d'établissement relatif à l'aménagement du temps de travail
ACCORD SUR LA MISE EN OEUVRE ET LES MESURES D'ACCOMPAGNEMENT A LA MOBILITE du CMPR de la Croix Rouge Française du site de Mardor à celui de Chalon S/Saône
À savoir avant de vous fier à cette page
- « En vigueur » est déduit de la seule date de fin publiée : un accord remplacé ou dénoncé sans nouvelle date de fin reste affiché comme en vigueur.
- Les extraits sont repérés par des règles écrites à la main, sans intelligence artificielle. Ils peuvent manquer la règle principale ou citer un passage voisin : seul le texte officiel fait foi.
- L'absence d'extrait ne veut pas dire que rien n'a été signé sur le sujet.
- Les accords sont rattachés au SIREN qui les a déposés : un accord de groupe signé par une autre société du groupe peut manquer ici.
- Seuls les accords publiés dans la base ACCO, depuis 2017 pour l'essentiel, sont pris en compte. Les conventions collectives de branche ne sont pas détaillées.
Sources : accords d'entreprise publiés par la DILA (base ACCO, téléchargement, Licence Ouverte), fichier ACCO_20261102-070751.tar.gz du 2 novembre 2026 ; conventions collectives : base KALI de la DILA ; index de l'égalité : Egapro, ministère du Travail. Page mise à jour le 3 novembre 2026.